Да бисте проверили стање вашег ЕПФ рачуна на ЕПФО порталу, морате имати активан универзални број рачуна (УАН). Да бисте проверили стање, мораћете да посетите //пассбоок.епфиндиа.гов.ин/МемберПассБоок/Логин.јсп и унесете свој УАН и лозинку.
Шта је изузето поверење у ПФ?
Изузете организације су оне које саме управљају ПФ и Пензијским фондом (подлежу смерницама ЕПФО), док су неослободјене оне у којима Пензиони фонд одржава ЕПФО. Другим речима, у изузетим фирмама, ПФ одржава труст.
Како могу да проверим свој ПФ салдо за изузето поверење?
Како проверити ЕПФ биланс изузетих установа/приватних фондова
- Погледајте свој платни лист или рачун ПФ.
- Пријавите се на веб локацију компаније.
- Питајте своје одељење за људске ресурсе.
- Пратите своје доприносе.
Ко не испуњава услове за ПФ?
Критеријуми подобности за ЕПФ Ако примате плату већу од Рс. 15.000 месечно, сматрате се неквалификованим запосленим и није обавезно да постанете члан ЕПФ-а, иако се и даље можете регистровати уз сагласност свог послодавца и одобрење помоћника повереника ПФ.
Да ли је обавезно одбити ПФ од плате веће од 15000?
За оне који зарађују основну плату више од 15000 месечно, допринос ЕПФ-а није обавезан. Такође, послодавац може да одлучи да ограничи свој допринос ка ЕПФ-у на 12 процената од 15.000 Рс (1.800 Рс) према члану 26А закона о ЕПФ-у за оне запослене који зарађују више од 15.000 Рс месечно као основну плату.
Да ли је незаконито да компанија не одбија ПФ ако је плата већа од 20000?
Да ли је незаконито да компанија не одбија ПФ ако је плата већа од 20000? Ако нисте члан ЕПФ-а/нови запослени који се придружују компанији и добијате плату од 20.000 Рс, потпуно је легално да компанија не продужава социјално осигурање у оквиру ЕПФО-а.
Да ли је одбитак ПФ опционалан?
Допринос у Фонд за обезбеђивање запослених је необавезан ако је основна плата већа од Рс. 6500/- месечно и запослени може да бира између одбитка и не-одбитка из фонда за обезбеђење.
Колико ће ПФ смањити плате?
Према Закону о фонду за обезбеђење запослених и Закону о разним одредбама, запослени морају да доприносе 12% своје основне зараде плус новчану накнаду за ПФ. Одговарајући допринос од 12% даје послодавац.
Могу ли да одустанем од ПФ-а?
Да, запослени могу да одустану од ЕПФ-а ако је њихова основна плата + ДА мањи од или једнак Рс. 15.000. Имајте на уму да се не можете одустати од ПФ-а ако сте већ део њега док сте запослени. То можете учинити када промените компанију и обавестите свог послодавца да не желите да доприносите свом ПФ налогу.
Шта се дешава ако не повучем свој ПФ?
Није обавезно повлачење пензије заједно са износом ПФ. Након пензионисања, можете наставити да зарађујете камату на свој ПФ депозит ако не повучете. Ваш налог ће постати неактиван три године након пензионисања. Не постоји временско ограничење за повлачење дажбина Фонда обезбеђења.
Да ли је ПФ обавезан за запослене по уговору?
Основна премиса закона је да се потребни одбици за ПФ морају извршити за све запослене који примају основну плату мању од Рс. 15000. Ово обухвата и директне и индиректне или уговорене запослене. Закон о државном осигурању запослених: Ако укупан број запослених у вашој организацији има бруто плату мању од Рс.
Да ли је обавезно одбити ПФ од плате веће од 21000?
Очигледно, Бхаратииа Маздоор Сангх (БМС) је позвао владу да не одузима ПФ оним особама чија је месечна плата 15.000 Рс. Рекли су да би одбитак према Фонду за обезбеђење запослених (ЕПФ) требало да се изврши за оне особе које примају 21.000 Рс као месечну плату.
Да ли је ЕСИ обавезан за запослене?
ЕСИ допринос је обавезан за запослене који зарађују 21.000 Рс или мање месечно. Пре децембра 2016. ограничење плата је било 15.000 Рс или мање.
Могу ли да замолим свог послодавца да не одбија ПФ?
Можете затражити да се не одбија износ ПФ тако што ћете обавестити компанију у тренутку придруживања, а такође морате да доставите образац -11 као изјаву коју сте тражили од организације да не одбија износ ПФ. Ако је Ваша плата мања од 15.000, у том случају је ЕПФ одбитак обавезан.